C.E.E. ELKARKIDE S.L
Última actualización el Sábado 30 de Julio de 2011 10:29
Información del C.E.E.
Nombre del C.E.E.:
El Karkide S.L.
Perteneciente a la Asociación:
Acemna
Dirección:
Polg. Motxoli C/ Río Elorz Nº 7 - 31110 - Noain - Navarra
Página Web:
Teléfono / Email:
948 311 518
Persona de Contacto:
Cristina Jauregui
Misión
Visión
Profesionales responsables de gestión del Centro Especial de Empleo:
- Dirección/Gerente: D. Ángel Gastón Erviti
- Administración: Dña. Mertxe Salón Aspilche
- Técnicos:
- Preparador laboral:Idoia Artázcoz San Juan
- Jefes de taller o similar: D. Eusebio Sánchez Azcona
- Comercial: Juan Arrayago Esquiroz
Personas con formación en el área de admón. y gestión: 4
Trabajadores del Centro Especial de Empleo:
1. Numero de trabajadores: 111
- Mujeres: 27
- Hombres: 84
2. Tipo de contrato:
- Indefinido: 52
- Temporal: 59
3. Jornada:
- Contínua: 96
- Completa: 96
- Parcial: 15
4. Convenio al que se acogen:
- Convenio propio
5. Tipo de Discapacidad:
- Mental: 57
- Física: 45
- Intelectual 1:
- Sensorial: 4
Actividades
Tipo de actividades a que se dedica el Centro Especial de Empleo:
- Reparto de Impresos Publicitarios e Informativos
- Servicios Postales (exclusivamente distribución)
- Manipulado de productos gráficos
- Diseño y fabricación de flight-case
- Mantenimiento de mobiliario urbano
- Obras de albañilería menores
- Jardinería
- Producción hortícola y floricultura
- Montaje Productos Industriales.
Adaptación del puesto de trabajo del Centro Especial de Empleo:
• Apoyo y formación individualizada para el desarrollo de competencias laborales.
• Adaptación de carros y vehículos para la actividad de reparto de publicidad .(Buzoneo).
Proceso de incorporación al Centro Especial de Empleo:
Mediante Curriculum
• Bolsa de Trabajo
• Iniciativa Propia
• Programa de Empleo
• Centros de Salud Mental (Sólo personas con enfermedad mental)
• A través de los Centros Ocupacionales, Programas de Empleo y Cursos de Formación de la propia entidad Elkarkide.
Soluciones a la salida del Centro Especial de Empleo:
1. Trabajadores incorporados a la empresa ordinaria en los últimos años:
2
2. Trabajadores que han tenido posibilidad y no se han incorporado:
5
Información adicional
ELKARKIDE, fundada en 1991, es una empresa de iniciativa social, sin ánimo de lucro, pionera en Navarra en la implantación de servicios ocupacionales y laborales dedicados a atención de personas con enfermedad mental, con el fin de conseguir la máxima integración , a través del desarrollo personal, social y laboral.
Su labor se basa en una doble vertiente:
• Servicios Sociolaborales
• Servicios a Empresas
A) SERVICIOS SOCIOLABORALES:
Desde Elkarkide se ofrecen diversos recursos y programas para dar la máxima respuesta a personas con características y necesidades específicas y diferenciadas, en un circuito de doble dirección, en el que puede darse el paso a programas ocupacionales hacia servicios más laborales e integración en la empresa ordinaria cuando sea posible o viceversa.
Actualmente gestiona los siguientes servicios:
a) Centro Ocupacional Aranzadi: 50 Plazas
b) Centro Ocupacional Lizardi: 80 Plazas
c) Programa de Empleo: 14 puestos de trabajo
d) Cursos de Formación: 26 Plazas
e) Centro Especial de Empleo: 104 puestos de trabajo.
f) Señalar que Elkarkide también gestiona a través de una U.T.E. con Tasubinsa el Centro Ocupacional “Las Labradas” en Tudela con 20 plazas dirigidas a personas con enfermedad mental.
El proyecto de Elkarkide incluye a 350 personas de las cuales 150 son trabajadores.
Estos servicios están coordinados con los diferentes Agentes implicados en la atención a las personas usuarias, como la Red de Salud Mental, Servicios Sociales, Servicio Navarro de Empleo, Agencia Navarra para la Dependencia, etc., con el fin de ofrecer una atención individualizada, eficaz y de calidad.
Sus proyectos están financiados por las siguientes entidades:
a) Servicio Navarro de Empleo: Centro Especial Empleo, Programa de Empleo y cursos de Formación.
b) Agencia Navarra Dependencia: 130 Plazas Ocupacionales
c) Ayuntamiento de Pamplona: Programa de Empleo
Desde el inicio, la actividad de Elkarkide ha tenido como objetivo atender las necesidades ocupacionales, laborales y formativas del colectivo de personas con enfermedad mental, creando a lo largo de estos 18 años de actividad una red de recursos y un modelo de atención adaptado a las características específicas del colectivo, desarrollando un circuito de doble dirección, en el que puede darse el paso de programas ocupacionales hacia servicios más laborales cuando sea posible, o viceversa, y que se refleja en el siguiente esquema:
Especial relevancia tiene el área laboral que pretende completar el circuito de incorporación sociolaboral de personas con enfermedad mental posibilitando un proyecto de vida y de futuro.
Se incluyen en esta área dos servicios:
• Centro Especial de Empleo
• Programa de Empleo
Con estos servicios se pretende la formación y adquisición de hábitos laborales que permitan el mantenimiento con garantías de un puesto de trabajo, facilitando en los casos que sea posible, la incorporación de los trabajadores con discapacidad en la empresa ordinaria.
B) SERVICIOS A EMPRESAS:
Elkarkide desarrolla y ejecuta servicios a medida para entidades y empresas que precisen de mejora en términos de coste, calidad, plazo, innovación y cumplimiento. Dispone de un sistema de recogida, almacenamiento y distribución de materiales para sus clientes, cuenta con una flota de 30 vehículos y una amplia zona de almacén.
La evolución de la Empresa ha favorecido la diversificación y control de sus procesos, servicios y productos, con una fuerte implicación en la mejora continua, con criterios de sostenibilidad ambiental, a fin de disminuir el impacto de la actividad productiva sobre el entorno, y con modelos de formación permanente.
Esta diversificación ha permitido ofrecer un amplio abanico de servicios que se resumen en:
a) Reparto de Impresos Publicitarios e Informativos
b) Servicios Postales (exclusivamente distribución)
c) Manipulado de productos gráficos
d) Diseño y fabricación de flight-case (cajas de protección)
e) Mantenimiento de mobiliario urbano
f) Obras de albañilería menores
g) Jardinería
h) Producción hortícola y floricultura
i) Montaje de productos industriales
Para el desarrollo de sus servicios, cuenta con instalaciones en sus dos Centros de Actividad , uno en Noain, con 2.500 m2, en el que se ubica las oficinas centrales de la entidad junto con el Centro Ocupacional Lizardi, y en la planta baja el Centro Especial de Empleo. Y el segundo Centro esta situado en Pamplona, en instalaciones del Ayuntamiento de Pamplona, en el que se ubica el Centro Ocupacional Aranzadi , Programa de Empleo y Cursos de Formación.